Gewoon een tirade over werk

Ik had laatst een privégesprek met de manager over het feit dat ze mijn schema zo vaak veranderden. Ik vind het helemaal niet erg om voor mensen in te vallen, maar vertelde hem dat ik van streek was omdat ik echt meer kennisgeving nodig had, zodat mijn man het goed zou vinden om zijn werk te missen. Het lijkt er ook op dat ik de enige was die zo veel bewoog. De meesten van jullie weten dat mijn dochter gehandicapt is en dat mijn man en ik zelf voor haar zorgen, dus onze schema's moeten compatibel zijn. De neef van de andere manager was aan het afluisteren en zei dat ik boos was en ze stuurt me een hele slechte e-mail. Het is onnodig om te zeggen dat familie niet moet samenwerken. Nu zou ik een verklaring kunnen schrijven en hem in de problemen kunnen brengen, maar ik ben geen klikspaan en handel dit liever zelf af. Sommige mensen zijn stom!!!

Dat klopt niet, het kost hen niets om u binnen een redelijke termijn op de hoogte te stellen voordat het schema wordt gewijzigd, het is gewoon een goede zaak om te doen. Wat de neef betreft... geen commentaar.

Wat er ook is gebeurd met de ‘balans tussen werk en privé’. Het is erg onredelijk om je schema te veranderen zoals het is, zelfs zonder een gehandicapt kind te hebben. Wat betreft de e-mail van de neef: ik weet niet zeker wat u daaraan moet doen. Ga er zeker niet op in als het nog een keer gebeurt!

Dat is echt een slechte situatie. Ik denk dat het goed is dat je met je manager hebt gesproken en over de neef... er valt niet veel te zeggen, in ieder geval niets dat geschikt is voor een openbaar forum. Ik hoop dat het goed komt.

Dat soort dingen overkwam mij vaak in het ziekenhuis waar ik werkte. Ik nooit echt
besteedde er veel aandacht aan totdat een collega vroeg hoe het kwam dat ik zoveel weekenddagen werkte. Toen begon ik naar het schema te kijken en merkte dat veel mensen het niet gelijk verdeelden. Man, ik was erg boos! Ik had het gevoel dat er jarenlang misbruik van mij was gemaakt zonder dat ik het wist. Je moet onmiddellijk iets zeggen als je het opmerkt, anders zullen werkgevers of mensen die het schema maken in de meeste situaties die ik heb gezien ervan uitgaan dat het goed is en het blijven doen. En trouwens, Wmmeden, ik weet dat je het lang geleden hebt gepost, maar ik ben het er volledig mee eens dat familie niet mag samenwerken. Het lijkt
Favoritisme is bijna onvermijdelijk.

Dat is echt een nare situatie, ik begrijp dit niet en niemand zou zo behandeld moeten worden. Iedereen moet gerespecteerd worden, dus het op korte termijn veranderen van schema's lijkt absoluut niet respectvol om te doen. Veel geluk voor jou!